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大陆工程储备干部计画

探索你的无限可能

计画介绍

大陆工程储备干部计画(簡稱:mini传媒 MA 計畫)為期三年,旨在培養其未來的領導者和管理人才。

计画包括全方位学习课程、工作轮调与职能发展活动,藉由大陆工程在公共及私人工程领域多样化的专案,让入选者在短时间内快速学习各阶段工项,累积不同经验,创造公司与个人成长的双赢。

申请资格

土木营建、电机、建筑相关科系毕业

  • 碩士應屆畢業或 2 年以下工作經驗
  • 學士 4 年以下工作經驗

期望的人才特质

  • 认同大陆工程核心价值(品质、人才、诚信、创新、安全)
  • 具备分析理解、领导、团队精神、人际沟通等职能

 

甄选与计画啟动时程

1. 履歷收件

下载「大陆工程储备干部履歷表」填妥所有欄位後,檢具成績單、證照等證明文件影本,email 至

hrecruit@continental-engineering.com,履歷收件期限為2026年8月31号止。

2. 甄選面試

  • 初试:基础职能面试
  • 测评
  • 复试:简报与核心职能面试

3. 錄取名單公布

於 2026年10月初以 email 及電話通知。

4. 提前報到

mini传媒 MA 計畫正式報到日為 2027 年 1 月 2 號。如希望盡快進入職場,mini传媒 MA 計畫也提供提前報到選項,相關細節將於錄取後由人資部門另外說明。

5. MA 計畫啟動

MA 專屬新人實體教育訓練正式開始。

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大陸工程於 1945 年二戰結束後成立 80 年來 我們歷經不同時代的變化與挑戰 我們總是思考如何不斷突破現狀 持續前行 在迎向新的階段之際 我們選擇以「初心」勉勵自己 提醒我們為何而出發 又將如何向前 為了體現這份初心 我們將公司企業識別暫時「隱形」 這個舉動象徵著 精神上不倚賴過去的光環 並勉勵自我以開創的熱情 堅韌的意志、勇氣與行動力 持續為客戶與社會創造價值

我们期许自己


以初心為磐, 在變局中穩定自持 以初心作壤, 讓理念轉化為價值, 滋養成長 以初心如炬, 照亮我們前行的方向


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